მეთოდოლოგია:
სახალისო, გუნდის შეკვრაზე მიმართული მამოტივერებელი აქტივობები
ტრენინგის შედეგად მონაწილეები:
• უკეთ გაიცნობენ ერთმანეთს
• გაიმჯობესებენ სხვათა მიმღებლობას
• დაინახავენ გუნდურობის დადებით მხარეებს
• უკეთ შეძლებენ ერთად პრობლემებთან და კონფლიქტებთან გამკლავებას
• დაინახავენ საკუთარ და სხვების სუსტ და ძლიერ მხარეებს და ინტერესებს
• გახდებიან მეტად მოქნილი და კრეატული
კომპანიის სარგებელი:
კომპანიაში გაუმჯობესდება კომუნიკაცია, გუნდების მართვა, ორგანიზაციული კლიმატი მეტად მეგობრული გახდება, გაჯანსაღდება კორპორაციული კულტურა, შემცირდება კონფლიქტები, გაიზრდება პროდუქტულობა