• ტექნიკური / მონტაჟის სამსახურის ხელმძღვანელობა, ინჟინრისა და საქმეთა მწარმოებლების საქმიანობის კოორდინაცია და სამსახურის გამართული მუშაობის უზრუნველყოფა;

• დამკვეთთან კომუნიკაციის საფუძველზე მისი საჭიროებების იდენტიფიცირება და წერილობით ფორმალიზება;

• ტექნიკური მოთხოვნების განსაზღვრა და დაზუსტება, კომპლექსური ტექნიკური მოთხოვნების შედგენა და ნასყიდობა-მონტაჟის ხელშეკრულების ტექნიკური ნაწილის დადასტურება;

• პროექტების ადმინისტრირება ხელშეკრულების ხელმოწერიდან ობიექტის დამკვეთზე გადაბარებამდე;

• ობიექტების ნახაზებისა და სამუშაო გრაფიკების დამუშავება საქმეთა მწარმოებელთან ერთად;

• საკადრო და მატერიალური რესურსების დაგეგმვა და განაწილება ობიექტების მიხედვით, მემონტაჟე მექანიკოსებისა და ელექტრიკოსების მონაცემთა ბაზის წარმოება;

• სამონტაჟო ბრიგადების საქმიანობის მართვა, მშენებლის მიერ მომზადებული შახტის მიღება და მონტაჟის მიმდინარეობის მუდმივი კონტროლი ობიექტზე;

• დაგეგმილი და ფაქტობრივი სამუშაოების ყოველდღიური შედარება და სამუშაოების გრაფიკით გათვალისწინებულ ვადებში შესრულების უზრუნველყოფა;

• CRM-ის მეშვეობით ფაქტობრივი ხარჯების დაგეგმილთან შესაბამისობის კონტროლი;

• ობიექტებზე EN 81 სტანდარტისა და უსაფრთხოების ნორმების დაცვის უზრუნველყოფა, ხარისხის მიმართულების მიერ გამოვლენილი დარღვევების გამოსწორება;

• გამოვლენილი ხარვეზებისა და რისკების ანალიზი და შესაბამისი რეკომენდაციების წერილობით მომზადება;

• CRM-ში ობიექტების ფაქტობრივი მდგომარეობის, შესრულებული სამუშაოების, გამოყენებული მასალებისა და ნამუშევარი დროის აღრიცხვა;

• სტატისტიკის, ანგარიშებისა და დასკვნების მომზადება და ტექნიკური დირექტორისთვის რეგულარული ინფორმაციის მიწოდება;

• დამკვეთთან კეთილგანწყობილი საქმიანი ურთიერთობის შენარჩუნება, პროექტის მიმდინარეობის შესახებ რეგულარული ინფორმირება და შეხვედრების შედეგების წერილობით დაფიქსირება;

• მზა ობიექტის მიღება, დამკვეთთან მიღება-ჩაბარების აქტების გაფორმება, საბოლოო დოკუმენტაციის (პასპორტი, დეკლარაცია, სერტიფიკატი) მომზადება და ობიექტის სერვისის სამსახურზე გადაბარება;

• ტექნიკურ სფეროში ახალი ტექნოლოგიების მოძიება და დანერგვა;

• კომპანიის მენეჯმენტის მითითებით სხვა ამოცანების შესრულება, რომლებიც ემსახურება კომპანიის სტრატეგიული და ოპერატიული მიზნების მიღწევას.

• უმაღლესი ტექნიკური განათლება (ელექტროინჟინერია, მექანიკური ინჟინერია ან სამშენებლო მიმართულება);

• მინიმუმ 5 წლიანი მუშაობის გამოცდილება ლიფტების, ესკალატორების, პარკინგის ან სხვა საინჟინრო სისტემების მონტაჟის ან სამშენებლო პროექტების მართვის მიმართულებით;

• მინიმუმ 2 წლიანი გამოცდილება ხელმძღვანელ პოზიციაზე, გუნდისა და სამონტაჟო ბრიგადების მართვის გამოცდილება;

• ელექტროობისა და მექანიკის ტექნიკური ცოდნა, ტექნიკური ნახაზების კითხვის უნარი;

• EN 81 სტანდარტისა და შრომის უსაფრთხოების ნორმების ცოდნა (სასურველია);

• პროექტების დაგეგმვის, ვადებისა და ბიუჯეტის კონტროლის გამოცდილება;

• MS Office-ის ცოდნა; AutoCAD-ისა და CRM სისტემებთან მუშაობის გამოცდილება სასურველია;

• ინგლისური და რუსული ენების ცოდნა;

• მართვის მოწმობა სასურველია.